Категория: Uncategorised

Опубликовано: 08 октября 2025

Просмотров: 123

Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции

Правовые акты Комитета по образованию, направленные на реализацию антикоррупционной политики

Перечень №23 преступлений коррупционной направленности

Противодействие коррупции. Методика анализа АППО

Локальные акты ОУ 

Кодекс этики  и служебного поведения 

План работы  по противодействию коррупции на 2023-2027 гг. 

Положение  о комиссии по противодействию коррупции в государственном бюджетном общеобразовательном учреждении школе-интернате № 49 Петродворцового района Санкт-Петербурга «Школа здоровья»

Приказ №219/1 от  26.08.2022 «Об утверждении Перечня должностей государственного учреждения, замещение которых связано с коррупционными рисками»

Порядок  уведомления руководителя ГБОУ школы-интерната № 49 Петродворцового района Санкт-Петербурга «Школа здоровья» о фактах обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений

Порядок уведомления руководителя ОУ о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов  

Приказ  от 19.01.2023 № 15 "Об утверждении Плана работы ГБОУ школы-интерната № 49 Петродворцового района Санкт-Петербурга "Школа здоровья" по противодействию коррупции на 2023-2027 годы"

Приказ от 25.03.2022 №104/1 "Об утверждении Перечня должностей государственного учреждения, замещение которых связано с коррупционными рисками"

Приказ  от 30.08.2019 № 211/1 "Об утверждении локальных актов по противодействию коррупции в ГБОУ школе-интернате № 49" 

Приказ  от 09.11.2018 № 302 "Об утверждении новой редакции Плана работы по противодействию коррупции на 2018-2022 гг."

Приказ  от 06.11.2018 № 300/1 "О сотрудничестве...с правоохранительными органами по вопросу предупреждения и противодействия коррупции" 

Приказ  от 06.02.2018 № 30 "Об утверждении плана работы по противодействию коррупции" 

Приказ от 17.09.2020 № 224/1 "О внесении изменений в состав комиссии по противодействию коррупции ГБОУ школы-интерната № 49"

Приказ от 08.09.2025 № 248 "О внесении изменений в состав комиссии по противодействию коррупции ГБОУ школы-интерната № 49"

Приказ  от 17.09.2018 № 239 "Об утверждении состава комиссии по противодействию коррупции ГБОУ школы-интерната № 49"

Приказ  от 30.12.2015 № 281 "О назначении ответственных должностных лиц за профилактику коррупционных и иных правонарушений в ГБОУ школе-интернате № 49" 

Приказ  от 31.05.2017 № 139 "Об утверждении Положения о комиссии по противодействию коррупции и состава комиссии по противодействию коррупции ГБОУ школы-интерната № 49"

Приказ  от 31.08.2016 № 201/2 "Об утверждении Перечня коррупционно-опасных функций, выполняемых ГБОУ школой-интернат №49" 

Уведомление  о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Уведомление  о фактах обращения в целях склонения работника ГБОУ школы-интерната № 49 Петродворцового района Санкт-Петербурга «Школа здоровья» к совершению коррупционных правонарушений

Положение об оказании платных услуг 

Образец договора об оказании платных услуг 

Документ об утверждении стоимости обучения по каждой образовательной программе 

Положение о порядке привлечения, расходования и учета добровольных пожертвований физических и юридических лиц, а также осуществлении контроля за их расходованием 

Иные нормативные правовые акты

Постановление правительства Российской Федерации от 15 августа 2013 года №706 "Об утверждении правил оказания платных образовательных услуг"

Федеральный закон от 11 августа 1995 года №135-ФЗ ( ред. от 18.12.2018) " О благотворительной деятельности и благотворительных организациях" 

Распоряжение Комитета по образованию №1675-р от 23.07.2013 "Об утверждении Комплекса мер, направленных на недопущение незаконных сборов денежных средств с родителей ( законных представителей) обучающихся государственных образовательных организаций. Санкт-Петербурга

Категория: Uncategorised

Опубликовано: 08 октября 2025

Просмотров: 72

Коррупция - злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами.

Противодействие коррупции - деятельность федеральных органов государственной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, институтов гражданского общества, организаций и физических лиц в пределах их полномочий:

• по предупреждению коррупции, в том числе по выявлению и последующему устранению причин коррупции (профилактика коррупции);
• по выявлению, предупреждению, пресечению, раскрытию и расследованию коррупционных правонарушений (борьба с коррупцией);
• по минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных правонарушений

Антикоррупционная политика школы представляет собой комплекс взаимосвязанных принципов, процедур и конкретных мероприятий, направленных на профилактику и пресечение коррупционных правонарушений в деятельности школы.

Принципы противодействия коррупции 

Обязанность организаций принимать меры по предупреждению коррупции

1. организации обязаны разрабатывать и принимать меры по предупреждению коррупции; меры по предупреждению коррупции, принимаемые в организации, могут включать:
   • определение подразделений или должностных лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений;
   • сотрудничество организации с правоохранительными органами;
   • разработку и внедрение в практику стандартов и процедур, направленных на обеспечение добросовестной работы организации;
   • принятие кодекса этики и служебного поведения работников организации;
   • предотвращение и урегулирование конфликта интересов;
   • недопущение составления неофициальной отчетности использования поддельных документов.

Принцип соответствия Политики действующему законодательству и общепринятым нормам. Соответствие реализуемых антикоррупционных мероприятий Конституции Российской Федерации, заключенным Российской Федерацией международным договорам, законодательству Российской Федерации и иным нормативным правовым актам, применимым к организации.
Принцип личного примера руководства. Ключевая роль руководства шкалы в формировании культуры нетерпимости к коррупции и в создании внутриорганизационной системы предупреждения и противодействия коррупции.
Принцип вовлеченности работников. Информированность работников школы о положениях антикоррупционного законодательства и их активное участие в формировании и реализации антикоррупционных стандартов и процедур.
Принцип соразмерности антикоррупционных процедур риску коррупции. Разработка и выполнение комплекса мероприятий, позволяющих снизить вероятность вовлечения школы, ее руководителя и сотрудников в коррупционную деятельность, осуществляется с учётом существующих в деятельности школы коррупционных рисков.
Принцип эффективности антикоррупционных процедур. Применение в школе таких антикоррупционных мероприятий, которые имеют низкую стоимость, обеспечивают простоту реализации и приносят значимый результат.
Принцип ответственности и неотвратимости наказания. Неотвратимость наказания для работников школы вне зависимости от занимаемой должности, стажа работы и иных условий в случае совершения ими коррупционных правонарушений в связи с исполнением трудовых обязанностей, а также персональная ответственность руководства школы за реализацию внутриорганизационной антикоррупционной Политики.
Принцип открытости. Информирование контрагентов, партнёров и общественности о принятых в школе антикоррупционных стандартах.
Принцип постоянного контроля и регулярного мониторинга. Регулярное осуществление мониторинга эффективности внедрённых антикоррупционных стандартов и процедур, а также контроля их исполнения.

Категория: Uncategorised

Опубликовано: 19 ноября 2024

Просмотров: 132

Государственно-общественное управление  - это тип управления, при котором субъекты, осуществляющие политику в области образования, и образовательные организации осуществляют постоянное взаимодействие в управлении образованием и оказании образовательных услуг с субъектами, представляющими интересы общества и населения, при их ответственном участии в этой деятельности. Государственно-общественное управление: принципы, механизмы реализации и формы государственно-общественного управления в стратегии развития образования

 -Педагогический совет (положение)

-Общее собрание (положение) 

-Совет родителей (законных представителей) несовершеналетнних обучающихя (положение) 

- Совет обучающихся (положение) 

-Профсоюз

 Полномочия отдельных органов управления образования совещательных органов также определено уставом образовательной организации.

Распоряжение Комитета по образованию Правительства Санкт-Петербурга от 20.03.2024 № 302 - р " Об утверждении Концепции развития государственно-общественного управления образованием в Санкт-Петербурге"